Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku Filozofski fakultet Odsjek za psihologiju
Citirajte ovaj rad
Žeravica, B. (2016). Klima pravednosti u organizacijskom kontekstu i percipirana uspješnost tima (Diplomski rad). Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Filozofski fakultet. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:142:097966
Žeravica, Bojana. "Klima pravednosti u organizacijskom kontekstu i percipirana uspješnost tima." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Filozofski fakultet, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:142:097966
Žeravica, Bojana. "Klima pravednosti u organizacijskom kontekstu i percipirana uspješnost tima." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Filozofski fakultet, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:142:097966
Žeravica, B. (2016). 'Klima pravednosti u organizacijskom kontekstu i percipirana uspješnost tima', Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Filozofski fakultet, citirano: 30.09.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:142:097966
Žeravica B. Klima pravednosti u organizacijskom kontekstu i percipirana uspješnost tima [Diplomski rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Filozofski fakultet; 2016 [pristupljeno 30.09.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:142:097966
B. Žeravica, "Klima pravednosti u organizacijskom kontekstu i percipirana uspješnost tima", Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Filozofski fakultet, Osijek, 2016. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:142:097966